5月8日，岑巩县召开全县2025年老干部工作老年教育工作关心下一代工作会议。会议回顾总结了全县2024年老干部工作老年教育工作关心下一代工作，安排部署2025年工作。
2024年以来，岑巩县认真贯彻落实党中央、省委、州委和县委部署要求，突出政治引领，聚焦中心大局，强化服务保障，组织引导广大老同志为岑巩现代化建设发挥余热献计出力，取得了一定成效。
党纪学习教育走深走实。采取“三会一课”、主题党日、送学上门、线上推送等方式，组织835余名离退休党员干部学习《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党章程》等，教育引导离退休党员同志学纪、知纪、明纪、守纪，不断补足精神之“钙”，筑牢理想信念之“基”。
党的建设持续稳步前行。加强对离退休干部党建工作的指导，严格执行离退休党支部“第一书记”制度，抓好“六好”示范支部创建活动，把离退休干部党建工作纳入“大党建”体系，充分依托各级老年大学、老干部党校、政治生活馆等主阵地，引导离退休干部党员全面系统学习党的创新理论，全县7个离退休党支部均已配齐“第一书记”和联络员，并按时完成换届工作。
作用发挥有力有效。持续深化拓展“先锋黔老·苗侗银辉·黔老兴村”志愿服务行动，2024年，依托13支“苗侗银辉·黔老兴村”老干部乡村志愿服务队开展高质量发展、基层治理、环境美化等活动13次，助力乡村振兴示范点2个。先后组织120余名老干部到乡镇、村指导农业技术及政策宣讲培训8场，受益群众6000余人次。在新中国成立75周年之际，50余名老干部展出100余幅书画摄影庆祝；重阳节期间，与相关部门联合举办2024年“佳节逢重阳 敬老送关怀”系列活动10余场次，参与老年人800余人次，老同志的幸福感满意度持续提升。
服务保障更加精细。建立退休人员基础信息档案，动态更新老干部个人信息，建立重大疾病帮扶和特殊困难帮扶机制，2024年，发放特殊困难帮扶资金、慰问金19.09万元，覆盖老干部及遗孀293人，实地走访看望离休干部30余次。邀请老干部代表参加全县重要会议和活动13次，听取老干部建言献策40余条。为老同志购买政治学习、涉老报刊杂志300余份。全面推行退休干部荣誉退休制度，指导各单位举办荣誉退休仪式64场。
自身建设不断强化。坚持专人、专注、专业的原则，采取外出培训、岗位练兵、以会代训等方式，不断加强老干部工作者理论和业务双提升，切实建强老干部工作队伍。2024年，联合县直有关部门开展离退休干部党组织书记、业务工作者专题培训班，举办党务专题培训2期，覆盖参训人员120余人。组织40余名老干部及老干部工作者到毕节、凯里等地考察学习，给他们充电。
老年教育提质增效。围绕老年人需求、爱好和特点，开设有舞蹈、合唱、书画、太极、门球、花灯等教学班级，打造有金钱棍班、思州战鼓、秋霞艺术团、雅韵旗袍班、花灯班等多个特色专业班级，学员学习文化生活不断得到丰富。2024年，利用“三八”“六一”“重阳”“国庆”“春节”等节日契机，各级老年大学（学校）累计组织开展公益性活动26场次，覆盖老年学员2000余人次。
关工委工作巩固有力。积极拓宽学校特色教学模式，将“农耕文化”、金钱棍、思州战鼓、思州石砚等具有民族和地方特色文化作为学校新的教学方向，与学生行为习惯、德育教育、劳动实践相结合，助推学生全面发展。2024年来，开展特色文化校园教学活动50余次，劳动实践教学活动60余次，覆盖师生6000余人次。
通讯员 杨尤辉
编辑 徐 敏
二审 李昌焯
三审 孙朝华