部门惩罚措施可以包括以下几种：
金融惩戒
对被惩戒对象采取限制金融服务的措施，如限制高消费、限制贷款和信用卡申请等。
电信网络惩戒
对被惩戒对象限制或暂停其电信服务，如限制通话、短信和互联网使用等。
信用惩戒
将实施电信网络诈骗及其关联犯罪被追究刑事责任的个人纳入严重失信主体名单，影响其社会信用记录。
行政处罚
包括警告、罚款、没收违法所得和非法财物、责令停产停业、暂扣或吊销许可证和执照、行政拘留等。
行为罚
责令停产、停业，暂扣或吊销许可证和营业执照。
申诫罚
警告、通报批评等。
人身罚
行政拘留，也称作治安拘留。
职务处罚
对失职或违反规定的员工进行职务调整，如降职、调岗或停职。
其他处罚
包括口头警告、书面警告、绩效扣减、工作任务重新分配、岗位调整，甚至停职或解雇等。
这些惩罚措施可以根据具体情况和部门规定进行灵活应用，以达到纠正员工行为、维护组织秩序和正常运作的目的。