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教师晋级属于哪个部门

教师晋级通常属于人力资源和社会保障局(人社局)的职称管理部门。教师职称的评定工作由教育局和人社局联合进行,具体流程如下:

1. 教师根据自己的学历、教龄、工龄等条件,向学校提出申请。

2. 学校同意并推荐后,教育主管行政部门复核材料。

3. 材料上报至人社局职改部门进行审核批准。

4. 教育局职改办负责组织评审,但最终的评审权和决定权在人社局职改部门。

5. 通过评审的教师将获得职称证书。

教师职称的等级设置从正高级职称到员级共5个等级,依次是正高级教师、高级教师、一级教师、二级教师、三级教师。

思政课是落实立德树人根本任务的关键课程

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云南计划招2184人!2025年“特岗计划”启动

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完善劳动关系协商协调机制 《共同保障劳动者合法权益工作指引》发布

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